Informazioni sul libro: 2008 / "...Qui è dove il sorge la domanda sulla corretta selezione del personale, sulla coltivazione del personale, sulla promozione di nuove persone, sul corretto collocamento del personale e sulla verifica del lavoro svolto. Cosa significa selezionare il personale giusto? Selezionare il personale giusto non significa reclutare deputati e pom, creare un ufficio e da lì impartire varie istruzioni. Ciò non significa nemmeno abusare del proprio potere, trasferire inutilmente decine e centinaia di persone da un luogo all’altro e viceversa, e organizzare infinite “riorganizzazioni”.». …»