Informazioni sul libro: 2009 / Il libro esamina in dettaglio i problemi di motivazione e stimolazione del lavoro dei lavoratori in un azienda in crisi. Vengono analizzati i problemi relativi all'aumento della produttività del lavoro, alla creazione di una gestione efficace, all'arresto del turnover del personale e, soprattutto, al mantenimento del livello di successo raggiunto. Il libro, riccamente illustrato con esempi di vita reale, mostra come lavorare con competenza con il personale, come migliorare il posizione dell'azienda nel mercato e mantenere le posizioni acquisite, cosa fare nei casi più difficili Per una vasta gamma di lettori.